| 当社代表が、福祉分野における人材育成のための研修に、 |
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講師として関わっています。 |
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東京都社会福祉協議会「福祉職員職務階層別研修」 |
東京都社会福祉協議会において開催されている「福祉職員職務階層別研修」は、福祉職員が、社会人として組織活動を円滑に進めるために必要な知識・能力の習得を目的とする科目で構成されています。
本研修は、全国社会福祉協議会中央福祉学院の開発のよる「福祉職員生涯研修課程」の組織性の科目に基づいて実施されています。 |
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福祉職員職務階層 |
新任職員 業務経験年数２年未満の職員
中堅職員 職歴が満２年以上の職員
指導的職員 主任・係長等の監督的役職にある職員
管理職員 施設長・副施設長・事務局長等に従事する運営管理職員
以上の４階層にわけて、講義と演習を中心に研修を進めています。 |
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研修講師としての要件 |
| 全国社会福祉協議会「福祉職員生涯研修課程」指導者養成研修会修了 当社代表が修了しました。 |
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当社が福祉分野の人材育成に関わるメリット |
１）長い企業経験での組織性に関する知識・体験
２）顧客(利用者)に対する組織的関わりについての知識・体験
３）組織における役割に対する明確な知識・体験
４）組織におけるマネージメントの重要性に関する知識・体験
以上のような内容をふまえながら理論的に研修意図に基づきお伝えします。 |
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2021年度実績 |
世田谷区社会福祉事業団（リモート研修）
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
東京都社会福祉協議会研修講師派遣事業
マナー研修 1事業所
利用者虐待防止研修 ４事業所
リスクマネジメント研修 １事業所
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2020年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （1回）
世田谷区社会福祉事業団（リモート研修）
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
東京都社会福祉協議会研修講師派遣事業
マナー研修 1事業所
利用者虐待防止研修 6事業所
リスクマネジメント研修 2事業所
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2019年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （3回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （2回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
東京都社会福祉協議会研修講師派遣事業
マナー研修 4事業所
利用者虐待防止研修 12事業所
リスクマネジメント研修 4事業所
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2018年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （4回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （3回）
東京都社会福祉協議会高齢部会
「マナーから考える施設職員のためのコミュニケーションの基本」（1回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」（1回）
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2017年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （4回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （3回）
東京都社会福祉協議会高齢者部会
「マナーから考える施設職員のためのコミュニケーションの基本」（1回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」（1回）
講師派遣型研修 10事業所
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2016年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （4回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （2回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」（1回）
講師派遣型研修 4事業所
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2015年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （3回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （2回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
福祉職員職務階層別指導的職員研修 （1回）
福祉職員職務階層別運営管理者研修 （1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」（1回）
講師派遣型研修 4事業所5講座
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2014年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員キャリアパス対応生涯研修初任者 （4回）
福祉職員キャリアパス対応生涯研修中堅 （1回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」（1回）
地域包括支援センター「マネージメント研修」（1回）
川村学園高等学校
3年選択科目「社会福祉基礎」（通年）
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2013年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（4回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
新任職員「ビジネスマナー研修」（2回）
運営管理者「メンタルヘルス研修」1回
川村学園高等学校
3年選択科目「社会福祉基礎」（後期）
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2012年度実績 |
東京都社会福祉協議会
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（3回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
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2011年度実績 |
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（2回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（3回）
世田谷区社会福祉事業団
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（1回）
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2010年度実績 |
福祉職員職務階層別新任職員研修講師（4回）
福祉職員職務階層別中堅職員研修講師（4回）
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